220013, г.Минск, ул. Дорошевича, 8,

приемная администрации: +375 17 378-34-12,

факс: +375 17 353-32-21, +375 17 379-25-75,

sovadm@minsk.gov.by (не используется для направления электронных обращений граждан и юридических лиц.
Реализовать данную возможность можно через сайт обращения.бел (интернет-сайт))

«горячая линия»

Рус Бел

Физическое лицо заключило трудовой или гражданско-правовой договор с работодателем, не являющимся резидентом Республики Беларусь.

Что необходимо сделать, чтобы этот период работы в будущем был засчитан в страховой стаж при назначении пенсии?

В стаж работы для назначения трудовой пенсии включаются периоды работы, предпринимательской, творческой и иной деятельности при условии, что в течение этих периодов производилась уплата взносов на пенсионное страхование.

В соответствии с действующим законодательством Республики Беларусь, физические лица, заключившие трудовой договор и (или) гражданско-правовой договор (далее – договор) с работодателем, не являющимся резидентом Республики Беларусь не подлежат обязательному государственному социальному страхованию. Им предоставлено право на участие в правоотношениях по государственному социальному страхованию и уплаты обязательных страховых взносов (далее – взносы) в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь (далее – бюджет фонда) в добровольном порядке (ч. 2 ст. 7 Закона Республики Беларусь от 31.01.1995 № 3563-XII «Об основах государственного социального страхования», статья 13 Закона Республики Беларусь от 15.07.2021 № 118-З «О взносах в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь»).

При изъявлении желания участвовать в правоотношениях по государственному социальному страхованию, данная категория граждан уплачивает взносы в бюджет фонда с даты подачи в органы Фонда социальной защиты населения заявления о постановке на учет (установленного образца) и следующих документов:

  • документ, удостоверяющий личность;
  • трудовой договор (контракт) и (или) гражданско-правового договор на одном из государственных языков Республики Беларусь (п. 3.10 Положения о порядке постановки на учет и снятия с учета плательщиков обязательных страховых взносов, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 10.07.2009 № 917).

Для постановки на учет в качестве плательщика взносов в бюджет фонда необходимо обратиться:

  • в консультационно-аналитический отдел Минского городского управления Фонда социальной защиты населения (г. Минск, ул. Толбухина, д. 6, каб. 113)

либо

  • территориальный орган Фонда социальной защиты населения по месту нахождения (жительства).

Справочно. Государственными языками в Республике Беларусь являются белорусский и русский языки (ст. 17 Конституции Республики Беларусь).

В Республике Беларусь языками делопроизводства и документации являются белорусский и (или) русский языки (ст. 8 Закона Республики Беларусь от 26.01.1990 № 3094-XI «О языках в Республике Беларусь»).

Составленные на иностранном языке документы, представляемые в государственные органы, должны сопровождаться переводом на белорусский или русский язык. Верность перевода или подлинность подписи переводчика должны быть засвидетельствованы нотариусом или другим должностным лицом, имеющим право совершать такое нотариальное действие.

В случае если трудовой и (или) гражданско-правовой  договор составлен на двух языках: на языке страны нанимателя и одном из национальных языков Республики Беларусь, нотариальное заверение законодательно не предусмотрено.