Рус Бел Англ

4 декабря в администрации Советского района г.Минска прошел Семинар – практикум по защите персональных данных.

Что необходимо знать! 

В рамках реализации Закона Республики Беларусь от 07.05.2021 № 99-З «О защите персональных данных» в организации (государственном органе) необходимо реализовать следующие меры:

  1. Обеспечить внутренний контроль за обработкой персональных данных:

– назначить оператора (уполномоченное лицо) или лица, ответственного за осуществление внутреннего контроля за обработкой персональных данных;

основная функция  – выстраивание эффективной системы защиты персональных данных.

Необходимо издать локальный правовой акт организации при условии отсутствия конфликта интересов. Рекомендуется назначить освобожденное лицо либо минимизировать имеющий место конфликт интересов;

– определить порядок осуществления внутреннего контроля (на сайте Национального центра защиты персональных данных Республики Беларусь);

– утвердить план контрольных мероприятий. 

  1. Обеспечить ознакомление работников с положениями законодательства о персональных данных, проведение обучения:

– с положениями законодательства о персональных данных, в том числе с требованиями по защите персональных данных. Фрагментарность при ознакомлении с Законом недопустима;

– с документами, определяющими политику оператора (уполномоченного лица) в отношении обработки персональных данных:

Политика в отношении обработки персональных данных,

Положение о работе с персональными данными,

Инструкция по обеспечению безопасности при работе с персональными данными,

Положение о порядке доступа к персональным данным,

– соблюдение периодичности прохождения обучения в Национальном центре защиты персональных данных (далее – НЦЗПД)  в соответствии с Положением  НЦЗПД, утвержденным Указом Президента Республики Беларусь от 28.10.2021 № 422, (не реже 1 раза в три года),

– необходимо назначить лицо, ответственное за обеспечение информационной безопасности.

Работники организации должны понимать, что для реализации каких обязанностей (полномочий) осуществляется сбор, хранение и предоставление персональных данных (документов, содержащих персональные данные) в каждом конкретном случае, а при возникновении вопросов у субъектов персональных данных – информировать их о правовых основаниях обработки персональных данных

  1. Исключить сбор персональных данных без надлежащих правовых оснований.

Сбор персональных данных – действие по обработке персональных данных.

Указом Президента Республики Беларусь от 09.08.2011 № 348 «О мерах по организации сбора, хранения неэксплуатируемых транспортных средств и их последующей утилизации» установлен исчерпывающий перечень организаций, которые обязаны представлять местному исполнительному и распорядительному органу сведения о собственниках (владельцах) неэксплуатируемых транспортных средств. 

  1. Осуществлять предоставление персональных данных только при наличии правового основания.

Предоставление персональных данных работников организации и граждан является обработкой персональных данных. Законом определены случаи когда такое согласие не требуется (статьи 6,8 Закона), в остальных случаях необходимо получение согласия граждан на их обработку.

Обработка персональных данных без правового основания влечет административную ответственность по частям 1-3 статьи 23.7КоАП Республики Беларусь.

При запросе на предоставление персональных данных запрашивающая организация должна указать цели обработки персональных данных, объем и содержание, а также правовые основания на их обработку.

Копия согласия прилагается обязательно. Ответственность за предоставление сведений несет организация.

Примеры из материалов проверки.

  1. Исключить избыточную обработку персональных данных в деятельности комиссии по делам несовершеннолетних.

Обрабатываемые персональные данные не должны быть избыточными по отношению к заявленным целям их обработки (сбор копий правоустанавливающих документов законных представителей, несовершеннолетних, при рассмотрении на заседании КДН, признании в СОП, посещения в интернатных учреждениях). 

  1. Исключить избыточную сбор документов, содержащих персональные данные, при реализации полномочий по согласованию кандидатуры на должность председателя правления организации собственников.

Согласно статьи 3 Закона Республики Беларусь от 17.07.2018 № 130-З «О нормативных правовых актах» местные исполнительные и распорядительные органы принимают нормативные правовые акты в форме решений.

Согласно статьи 170 ЖК местные исполнительные и распорядительные органы уполномочены на установление перечня документов, необходимых для согласования кандидатуры на должность председателя правления организации собственников (согласие не требуется).

Вопрос об объеме сведений проработан с МЖКХ. Примеры из материалов проверки.

  1. Обеспечить корректировку бланков заявлений об осуществлении административных процедур, подаваемых в службу «одно окно».

В рамках осуществления административной процедуры «Принятие решения о согласовании (разрешении) переустройства и (или) перепланировки жилого помещения, нежилого помещения в жилом доме» (подпункт 1.1.21 пункта 1.1 перечня административных процедур) свидетельствует разная практика определений сведений, подлежащих указанию в них (мобильный телефон, адрес электронной почты, вместо года рождения указывается дата рождения).

Примеры из материалов проверки.

  1. Исключить использование при формировании дел черновиков, содержащих персональные данные.

Документы распечатываются на копиях обращений граждан, что влечен к неправомерному доступу к персональным данным  лиц, которым для исполнения своих должностных обязанностей такой доступ не предоставлен. 

  1. Обеспечить принятие мер по недопущению ознакомления граждан с записями, содержащими персональные данные иных лиц.

В отделе ЗАГС ведутся различные журналы, содержащие персональные данные, справок. Указанные журналы предоставляются гражданам  для проставления подписи без сокрытия ранее внесенных записей, содержащих персональные данные, что способствует неправомерному ознакомлению с ними неуполномоченных лиц.

Согласно ст.17 Закона оператор обязан принимать правовые, организационные и технические меры по обеспечению защиты персональных данных от несанкционированного или случайного доступа к ним, изменения, блокирования, копирования, распространения, предоставления, удаления персональных данных, а также от иных неправомерных действий в отношении персональных данных.

Организация, осуществляющая ведение соответствующих журналов, предоставляемых гражданам, обязана обеспечить законность обработки содержащихся в них персональных данных, приняв для этого все необходимые меры. С целью минимизации указанного риска предыдущие записи скрепляются ранее заполненными страницами, закрываются листом бумаги. 

  1. Убедиться в реализации структурными подразделениями с правами юридического лица обязательных мер по обеспечению защиты персональных данных.

Структурные подразделения местного исполнительного и распорядительного органа, которые наделены правами юридического лица, являются самостоятельными операторами. 

  1. Издание документов, определяющие политику организации в отношении обработки персональных данных в трудовых отношениях, а также файлов cookie

Размещение на интернет-сайте организации Политики и Положения о видеонаблюдении организации. Политика в отношении трудовых отношений и обработки файлов cookie должна быть отдельна.

Классификация применяется в Законе Республики Беларусь «О регистре населения», а не в законодательстве о персональных данных, и может вводить в заблуждение при ознакомлении с документами, определяющими политику оператора в отношении обработки персональных данных.

Разъяснения имеются на сайте НЦЗПД. 

  1. Обеспечить соблюдение требований законодательства о персональных данных при поручении обработки персональных данных уполномоченным лицам.

Закон допускает возможность осуществления обработки персональных данных иным лицом от имени оператора или в его интересах. Необходимо в перечне уполномоченных лиц, который должен поддерживаться в актуальном состоянии, указывать:

предмет заключенных с ними договоров,

цель обработки персональных данных,

перечень действий, которые будут совершаться с персональными данными уполномоченным лицом,

обязанности по соблюдению конфиденциальности персональных данных,

мер по обеспечению защиты персональных данных.

Если предоставление персональных данных третьим лицам осуществляется в рамках поручения их обработки уполномоченным лицом третьим лицам (субуполномоченным), в договорах с уполномоченными лицами должны быть предусмотрены условия об обеспечении субуполномоченным лицом защиты персональных данных на уровне не ниже, чем уполномоченным лицом, а также его обязанность обеспечить соблюдение субуполномоченным лицом обязательств, возложенных на уполномоченное лицо.

Уполномоченное лицо несет ответственность перед оператором.

Вне зависимости от содержания договоров с уполномоченными лицами оператор обязан осуществлять надлежащий контроль за фактическим принятием ими мер.

Организации необходимо установить и поддерживать в актуальном состоянии перечень всех фактически привлекаемых к обработке персональных данных уполномоченных лиц.

Рекомендации имеются на сайте НЦЗПД. 

  1. Привести обработку персональных данных кандидатов на трудоустройство в соответствие с требованиями законодательства.

Подбор персонала осуществляется с использованием информационного портала государственной службы занятости, посредством которого работником отдела кадровой работы осуществляется размещение вакансии и получение откликов на них.

Резюме соискателей направляются  и на адреса электронной почты работников организации – только с согласия субъекта персональных данных на такую обработку.

Согласие письменное или электронное по форме.

Хранение документов, предоставленных кандидатами на трудоустройство, является нарушением.